Ideenwerkstatt „Alleinerziehende – die vergessene Fachkraft?“

Im Rahmen der Aktionswochen zur Fachkräftesicherung von Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) und INQA-Netzwerk diskutieren wir mit dem Jobcenter Friedrichshain-Kreuzberg, der Wirtschaftsförderung, Alleinerziehenden und Stakeholdern über innovative Lösungen zur Fachkräftesicherung.

Als eine von 236 Veranstaltungen in den Aktionswochen ging es darum, über neue Lösungen nachzudenken, die Unternehmen und Alleinerziehende besser zusammenfinden können. Was brauchen Alleinerziehende, was Unternehmen, um füreinander attraktiv zu sein? Was können wir regional anstoßen, um am Status quo etwas ändern? Wie können wir Best-Practice-Lösungen sichtbar machen?

Zu diesen drängenden Fragen tauschten sich, moderiert von Dr. Hildegard Schicke, KOBRA Frauenberatung zielführend aus: Regine Steinhauer (lizenzierte Auditorin der berufundfamilie Service GmbH), Evelyn Schulz (Wirtschaftsförderung Friedrichshain-Kreuzberg), Ulrike Spieler (Beauftragte für Chancengleichheit am Arbeitsmarkt), Pauline Potschka (Netzwerkkoordinatorin für Alleinerziehende in FK), die Projektleiterin Dr. Hildegard Schicke (KOBRA Frauenberatung), die stellvertretende Geschäftsführerin des Jobcenters Berlin Friedrichshain-Kreuzberg, Vertreter*innen aus der AG Alleinerziehend im Jobcenter sowie Cedrik Lutz (Geschäftsstellenleiter des FKU) und FKU-Projektleiter Martin Knauft.

Vielen Dank an die Organisatoren von Jobcenter und Koordinierungsstelle für das Netzwerk Alleinerziehende in Friedrichshain-Kreuzberg! Wir freuen uns auf die fest geplanten gemeinsamen Aktionen zur regionalen Fachkräftesicherung. Um Unternehmer*innen im Bezirk für das große Potential Alleinerziehender hinsichtlich der Fachkräftesicherung zu sensibilisieren, soll z. B. ein Preis ausgelobt werden. Mit ihm wird der Betrieb gewürdigt, der sich im besonderen Maße für alleinerziehende Fachkräfte einsetzt.